Economía

La Agencia Tributaria de Catalunya amplía su plantilla con 43 nuevos empleados

La Agencia Tributaria de Catalunya ha incorporado 23 gestores y 20 técnicos para mejorar la gestión tributaria y afrontar futuros retos.

La Agencia Tributaria de Catalunya amplía su plantilla con 43 nuevos empleados

La Agencia Tributaria de Catalunya (ATC) ha dado un paso significativo para fortalecer su capacidad operativa y dar respuesta a los desafíos de la administración tributaria catalana. La entidad ha reforzado su equipo con la incorporación de un total de 43 nuevos profesionales, una medida destinada a mejorar la eficiencia en la gestión tributaria de la comunidad autónoma.

Ampliación de personal clave

El refuerzo de la plantilla se materializa con la llegada de 23 nuevos gestores y 20 técnicos tributarios. Esta ampliación de personal busca consolidar la capacidad operativa de la ATC y prepararla para afrontar los retos futuros, incluyendo la gestión de nuevos tributos. La incorporación de estos profesionales se hará efectiva el próximo mes de septiembre.

Procesos de selección en marcha

Además de estas 43 nuevas incorporaciones, la Agencia Tributaria de Catalunya mantiene activos otros procesos de selección para seguir ampliando su equipo. Se está llevando a cabo un proceso para sumar 25 nuevos inspectores tributarios, con el objetivo principal de intensificar la lucha contra el fraude fiscal. Paralelamente, se prevé la incorporación de 12 profesionales del cuerpo superior de informática tributaria, una medida orientada a impulsar la transformación digital de la agencia y reforzar sus sistemas de información.

Objetivos estratégicos de la ampliación

Desde la Conselleria de Economía y Finanzas, se subraya que estas medidas persiguen varios objetivos estratégicos. Entre ellos, destacan la captación y retención de talento, la facilitación del acceso a la función pública tributaria y la garantía de contar con profesionales cualificados para atender las necesidades presentes y futuras de la administración tributaria catalana. Estas acciones se suman a otras iniciativas impulsadas a lo largo del presente año para incrementar los recursos de la ATC.

Contexto: Refuerzo y apoyo a la función pública tributaria

El Diario de Barcelona informa que, en la pasada campaña de la renta, la Agencia Tributaria de Catalunya ya reforzó su servicio de atención a la ciudadanía mediante una convocatoria temporal de 152 plazas. Asimismo, en septiembre del año pasado, la Secretaría de Hacienda del departamento impulsó una convocatoria de 50 becas destinadas a facilitar la preparación de oposiciones para los diferentes cuerpos tributarios adscritos a la ATC. El importe de estas becas era de 1.184 euros mensuales, con duraciones de 8 y 12 meses, respectivamente, para los aspirantes a los cuerpos de gestores, técnicos y inspectores tributarios. Estas políticas de becas buscan fomentar la entrada de nuevos profesionales en el sector público tributario.

Transformación digital e informática

La incorporación de 12 profesionales de informática tributaria es un claro indicativo de la apuesta de la Agencia Tributaria de Catalunya por la modernización y la digitalización de sus procesos. En un contexto donde la tecnología juega un papel cada vez más crucial en la administración pública, reforzar el área de sistemas de información y avanzar en la transformación digital permitirá a la ATC optimizar sus operaciones, mejorar la seguridad de los datos y ofrecer servicios más eficientes a los contribuyentes.

FAQ

Preguntas frecuentes

¿Cuántos nuevos empleados se han incorporado a la Agencia Tributaria de Catalunya?

La Agencia Tributaria de Catalunya ha incorporado 43 nuevos profesionales. De ellos, 23 son gestores y 20 son técnicos tributarios.

¿Cuál es el objetivo principal de esta ampliación de plantilla?

El objetivo principal es mejorar la eficiencia en la gestión tributaria, consolidar la capacidad operativa de la agencia y prepararla para afrontar los retos futuros, como la gestión de nuevos tributos.

¿Se están realizando otros procesos de selección?

Sí, la agencia mantiene abiertos procesos de selección para incorporar 25 nuevos inspectores tributarios y 12 profesionales del cuerpo superior de informática tributaria.

¿Qué medidas se toman para atraer talento a la función pública tributaria?

Se busca favorecer la captación y retención de talento, facilitar el acceso a la función pública tributaria y garantizar profesionales cualificados. También se mencionan becas para la preparación de oposiciones.

¿Cuándo se harán efectivas estas nuevas incorporaciones?

Las incorporaciones de los 23 gestores y 20 técnicos tributarios se harán efectivas el próximo mes de septiembre.

Fuente: 20minutos.es

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